2011年1月20日 星期四

華盛頓州支持性就業倡導方案(WISE)

華盛頓州支持性就業倡導協會 (The Washington Initiative for Supported Employment,簡稱WISE),一個致力於擴展身心障礙者的就業機會的非營利組織以提供科技輔具協助、創新方案設計與實地示範、美國身心障礙者法案諮詢、財務系統分析與設計、資訊科技輔助、組織發展及管理訓練等服務。因此與企業的互動與合作方式來自於平台資源連結,由企業承擔各種資金的來源,透過WISE可以找到聘用身心障礙者需要的資源,譬如輔具協助、專業顧問團隊對公司進用員工的諮詢,以工讀(Work study)方案提供直接服務予身心障礙個案,讓工讀生擔任各種社區就業安置的工作教練。

另外WISE也為企業在支持性就業服務這部份提供包括徵募、訓練(協助個案與同事在工作中發揮最佳效能及提供在職培訓資源)、職場經營(協助分析支持性就業對雇主的好處及職務分析)與就業後持續追蹤等等,其合作的廠商包括微軟、Starbucks等大型企業,對這些雇主而言,僱用身心障礙者不僅可以減稅、建立企業良好的形象,同時亦可以增加營利,而在擴大營運時,又可接受更多的障礙者,WISE也鼓勵雇主藉由網路感性的表達及分享其僱用經驗與心得後,能夠引起更多雇主的共鳴,並提升社會對身心障礙者的接納度,可以看到WISE充分運用法令的優勢以及為企業解決障礙門檻的服務,達到了協助身心障礙者就業的效益。

參考文獻[臺北市政府勞工局委託辦理96年度美國職業重建實務工作考察報告.]

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